区法院立足人民法院的社会职能和社会角色，以解决影响社会和谐稳定突出问题为突破口，采取五项切实有效的工作措施，全面深入扎实推进法院社会管理创新工作。

　　一是积极推进社区和谐。通过与街道（镇）等基层组织建立健全矛盾纠纷化解机制和群众工作机制，促进基层社会管理的完善。选聘业务水平较好的中层干警为社区（村）法治促进员，规定每半月进社区（村）工作一天。通过在社区（村）设立民意沟通信箱、公布法治促进员热线、不定期举办法制讲座等多种形式与居民实现“零距离”交流。

　　二是加大服务地方企业发展力度。充分发挥法院服务经济发展的重要职能作用，积极营造保护和激励企业创业创新、促进产业转型升级的司法环境。开展“服务企业月”活动，对企业进行联系走访，深入了解辖区企业的司法需求，帮助企业化解难题。并通过邀请旁听庭审、发放资料、举办讲座等形式，提高企业法制意识和法律知识。

　　三是大力推进司法公开工作。制定了《实施阳光司法工作方案》，从立案、庭审、听证、文书、审务、工作机制等六个方面落实司法公开。今年以来，共开展法院“开放日”活动18次，邀请了社会各界共600余人来院参加活动。同时，完善与人大常委会的联络工作机制，主动接受人大代表的监督。

　　四是积极参与社会治安综治工作。认真做好预防和减少青少年违法犯罪工作，通过与学校建立法制共建单位，与公安、检察、各街道（镇）建立青少年维权示范点，多渠道落实延伸帮教措施，从源头上预防和减少犯罪，全力维护和保障青少年的合法权益。

　　五是有效促进依法行政工作。通过走访行政机关、发送司法建议、加强行政审判等形式，积极加强与行政机关的沟通，积极探索建立涉诉行政争议综合调处机制。针对在审判实践中发现的问题，向政府相关部门发出司法建议，预警社会风险，堵塞社会管理漏洞，提高社会管理水平。