近日，作为司改试点院，江北区检察院完成了四项改革中的检察人员分类管理改革，确定首批检察官、司法辅助人员、行政人员分别为19名、35名、9名，占比分别为26.8%、60.5%和12.%，预留入额数7个。分类过程中，该院在全体检察人员中开展任职岗位意向调查和“一把手”一对一谈心，全面倾听干警心声，帮助消除疑虑。制定《检察官岗位设置清单》和《检察官岗位说明书》，引导理性选择岗位。通过对干警年龄学历、职级职务、专业特长以及近三年工作情况的分析测算，科学核定三类人员的合理比重、入额预留空间和具体岗位安排。目前，人员全部定岗完毕，各项工作稳定有序开展。